Après l’étape de la pré-sélection sur Dossier de candidature, les candidats admis doivent procéder à l’enregistrement de leurs dossiers au sein du Ministère de l’Immigration, Francisation et de l’Intégration en s’acquittant nécessairement des droits exigibles. Les candidats (es) auront ainsi l’obligation de payer un montant de 695 dollars Canadien pour être éligible à l’étape suivante qui consiste à l’élaboration des différents documents administratifs pour l’obtention de son visa

Après transmission et validation des documents administratifs par la GCC aux sociétés partenaires, les candidat(e)s seront invités à remplir et signer les formulaires d’immigrations que nous vous enverrons par courrier électronique en vue d’entamer la demande d’immigration. Les formulaires concernés sont : Formulaire du Permis de Travail ; le Certificat de Reconnaissance et le Contrat de Travail. Pour chaque candidat retenu, La structure GCC établit un contrat de travail entre le candidat et l’entreprise canadienne employeuse. Le contrat de travail est élaboré en 02 exemplaires. NB : Chaque contrat de travail est établi pour une durée déterminée. Si l’employé abandonne son poste et ne respecte pas ses obligations, il sera interdit du territoire canadien conformément aux termes de la loi qui régit l’immigration au Canada. Le candidat, après avoir pris connaissance des termes du contrat y appose sa signature. Pour chaque candidat, La structure GCC transmet au bureau d'étude des vias le contrat approuvé et signé par l’entreprise canadienne employeuse et l’employé. Les exemplaires du contrat sont remis aux parties prenantes de la façon suivante : * Un exemplaire à l’employé; * Un exemplaire à l’entreprise canadienne employeuse;

Après l’obtention du Certificat d’acceptation de travail (CAT), La demande d’Autorisation d’Entrée au Canada et de voyage électronique sera introduite. De ce fait, le travailleur étranger sera invité à produire à la GCC les pièces suivantes : •Extrait de naissance du Candidat ; •Extrait de naissance de tous les enfants ; si nécessaire •Acte de mariage (si le candidat est marié) ; •Copie de la Carte Nationale d’Identité ; •Copies de toutes les pages du passeport utilisées ; •Preuve de fonds suffisants (La preuve de fonds est la façon dont vous nous démontrez que vous avez suffisamment d’argent pour vous établir au Canada.)

A l’avance, la GCC communique la date de départ à l’employé (le billet d’avion est à la charge de l’employeur) A l’arrivée sur le territoire canadien, Les candidats sont soumis aux protocoles sanitaires en vigueur au Canada et sont mis en contact avec l’entreprise employeur.